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团队开始积极地搜集关于竞争对手的信息，包括他们的课程设置、带薪实习安排、就业保障政策等方面。他们发现竞争对手在某些方面提供了更多的灵活性和额外的福利，这可能是学员们离开的原因之一。
“林总，这些都不是原因！”
“那你说什么原因！”林妮问培训班的老师！
“他们，男女同学一对一搭配教学......”
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