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但不客气的说，他本人的功劳起码占据了60%以上，医院只是提供了一些必要的设备以及资金支持。
如果成果完全归医院，他肯定是不干的。
所以，最好的解决办法是跟医院再签订一份补充协议。
在雇佣期内所做出的一切发明，视情况，单位给予相应的报酬与奖励、单位与个人共同所有，以及个人完全拥有，尽量避免权属纠纷……
……
ps：对不起，明天上架了……
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