580.第580章所谓领导艺术（2 / 2）

孙东凯端起水杯喝了一口茶，接着说：“曹腾昨晚的话，你不要放在心上，你要和他搞好关系，这个人其实还是不错的，工作也有能力，很会来事……不过，他这个人，有时候我也把握不准，心眼太多，妒忌心强，对你好像有时颇有微词，适当的时候，你该防备的还是要防备。”

我清楚孙东凯这话是在打着团结关心的旗号搞挑唆，一方面要我和曹腾搞好关系，另一方面却又让我防备着他，他在我跟前这样说，在曹腾跟前说不定也会这样说，让曹腾严密监视我，防备我。

这就是所谓的领导艺术吧，其实领导最害怕的不是下属闹分裂，而是害怕下属搞团结，虽然领导大会小会上号召大家要团结，但是，在他的内心里，实在是希望大家闹成一锅粥，这样，最得利的就是领导，他可以利用下属之间的矛盾来分别笼络住双方，从而实现自己最大程度的控制下属。

对我和曹腾他是这样，对集团内部的其他中层，他同样也是这样的手段，这是官场高官领导艺术的经典法宝，屡试屡爽。