第53章人生光荣绽放，用工作证明你的价值(（2 / 2）

你要找出自己的长项。这对迈向卓越有事半功倍之效。你所具备的长处可以协助你突破当前工作的瓶颈，提升你对于公司的价值，并为更上一层楼打下基础。每天不断鞭策自己向上，向完美挺进，到最后自己对于团队以及所属机构的贡献也会有大幅提升。

你要专注于自己最喜欢做的事情。面对这个瞬息万变的世界，失败的老实人为了眼前的利益把自己的标准降低，对于自己潜力的发掘和长期发展并没有多大期待，还美其名曰“为了适应”，但实际上是一种自我放弃。这种做法会使他们越来越平庸。

成功的人爱修补瑕疵，希望能够在事业生涯上出类拔萃，对于顶尖的表现自有一套定义，并且会积极向这样的标准迈进。在这样的过程中，他们会逐渐发现自己的不足，并且加以修补、调整，然后再努力朝着理想一步步地推进。细微的瑕疵、不尽完美之处，或是不怎么理想的成果都有可能出现，这些都是行进过程中必然的环节。失败的老实人在朝卓越进军的时候，如果碰到了问题就踌躇不前，或不去努力弥补缺失，日后就很难成功达到卓越的境界。这份修补瑕疵的决心也就是卓越和平庸之间的分界线。

做到卓越，首先要有追求卓越的信念。卓越是一种标准，但更是一种信念。无法想象一个没有追求卓越信念的人在工作中可以表现得优秀，更无法想象一个企业老板或单位领导不给卓越的员工更多优待和更好的发展空间。试想，如果你是公司老板，员工偷懒懈怠，表现平平，你会给他多大发展空间？如果你是单位领导，员工工作不踏实又没有激情，你会让他担多少重任？