第16章做人如何决定出路如何，树起人生路上（2 / 3）

这时，曾子语重心长地对妻子说：“你要知道，孩子是哄骗不得的。儿子年幼，什么都不懂，只会学父母的样子，相信父母的话。父母的一言一行，都会在儿子的脑海里打下深深的烙印。因此，做父母的一定要言而有信，说话算数。怎么能哄骗他呢？俗话说‘有其父必有其子’。如果父母不诚实，孩子就会撒谎；如果父母不守信用，孩子便会经常骗人。难道你愿意让我们的儿子养成说话不诚实，经常骗人的坏习惯吗？你现在想想，这猪到底该不该杀？”

曾妻觉得曾子的话有道理。她当然不想让儿子养成说谎的坏毛病，而是像曾子一样，成为一个“言必信，行必果”，有着高尚情操的人。于是，她就挽起袖子，帮助曾子把猪给杀了，晚上儿子高高兴兴地吃了一顿红烧肉。

曾子的家里并不富有，一头小猪可以说是家里很重要的财富，可是为了兑现对儿子许下的诺言，曾子不惜磨刀杀猪，而且借此机会和妻子讲解诚信对教育孩子的重要性，最后终于让妻子心悦诚服。

诚信是做人立身之根本，也是人际交往中的一个重要原则，其基本要求就是诚实守信，要做到“言必信，行必果”。父母是孩子最好的老师，有什么样的父母就有什么样的孩子，曾子杀猪立信以教育孩子，非常值得称道。

宽容待人，不计小过

一条清澈无底的河流，不会有任何鱼虾的繁殖；一个人如果太自命清高，孤芳自赏，不但交不到朋友，任何事也很难有所成就，因为任何人都不愿与其交往，容易陷入孤立无援的状态。

有位养鸡场的主人，向来讨厌传教士，因为他觉得大多传教士口上讲的是一套，实际做的又是一套。为了满足“替天行道”的正义感，养鸡场主人有事没事，总喜欢信口散布传教士的坏话。

一天，有两个传教士上门，说要买只鸡。

生意上门，总不好往外推吧，主人忍着不快，让他们自己去挑。这两个家伙在偌大的养鸡场中挑了半天，却拿来一只毛掉得差不多，丑陋至极的跛脚公鸡。

主人奇怪得很，便问他们为什么挑这只鸡。

传教士回答说：“我们想把这只鸡买回去养在修道院的院子里，告诉大家这是你的养鸡场里养出来的鸡，为你做些宣传。”

主人一听就急了，连忙摇手：“不行不行！你们看这养鸡场里的鸡，哪一只不漂漂亮亮，肥肥壮壮的，就这一只不知道怎么搞的，一天到晚爱打架，才会弄成这个样子，你们拿它当代表，让大家以为我的鸡全这样，对我实在太不公平了。”另一位传教士笑着说：“对呀，少数几个传教士行为不检点，你就以他们为代表，对我们来说，也同样太不公平了吧？”

太阳同样有黑子，如果你揪住别人的缺点不放，别人也会这样来揪你。我们应时刻记得：人无完人，对人宽容，就是对己宽容。

一位德高望重的长老，在寺院的高墙边发现一把坐椅，他知道有人借此越墙到寺外。

长老搬走了椅子，凭感觉在这儿等候。

午夜，外出的小和尚爬上墙，再跳到“椅子”上，他觉得“椅子”不似先前硬，软软的甚至有点弹性。落地后小和尚定睛一看，才知道椅子已经变成了长老，原来他跳在长老的身上，后者是用脊梁来承接他的。

小和尚仓皇离去，这以后一段日子他诚惶诚恐等候着长老的发落。但长老并没有这样做，压根儿没提及这“天知地知你知我知”的事。

小和尚从长老的宽容中获得启示，他收住了心，再没有去翻墙，通过刻苦的修炼，成了寺院里的佼佼者，若干年后，成为这儿的长老。

放过别人的小缺点，不仅需要“海量”，更是一种修养促成的智慧，事实上只有胸襟开阔的人才会这样做。在上面这个故事里，长老若搬去椅子对小和尚“杀一儆百”，也无可厚非，小和尚可能从此收敛但绝不会真正反省，也就不可能有以后的成就。

宽容是一种高贵的品质、崇高的境界，是精神的成熟、心灵的丰盈。有了这种品质、这种境界，做人就变得豁达，变得成熟。

吃亏是一种福气

从古至今，一直就存有“吃亏是福”的说法。按古人的理解，吃亏的真正意义在于，它可以消灾免祸，化祸为福，从而否极泰来。而在当代竞争激烈的职场中，它的意义便升华到：吃小亏占大便宜，退一步海阔天空。观察那些成功人士，大都对于吃亏的经历呈现出洒脱和坦然。也许正是这种英雄般的大肚量，这种荣辱不惊的处事态度，才为他们现在的成功奠定了基石。

如今吃亏这两个字已经不再单纯代表着一种被动，更多的反而是代表着一种磨炼，一种积极乐观的思维方式。吃亏已经成为了对自我工作能力的考验和积累，它意味着多做点事，多动一下手和脑子。而在我们实际行动中，我们才会对这项工作有了更为直观的感受，知道了如何才能够更好地去完成它。

邹强刚从机械学院毕业时，被分入一家颇有名的机械制造厂工作。他对于机械设计确实有着热情和天赋，不过带他的师傅却直接分配他下到基层工厂进行最底层的生产。他开始觉得这完全是欺负新人，埋没了他的实学和能力，来这个厂子就是上了当、吃了亏，懊悔不已。不过他很快地调整了心态，而且他发现他徒有一番理论知识，而对于实际的运行和生产流程一无所知。于是他的求知欲望被激发了，他开始努力工作，即使是那些老工人刻意的使唤，他也欣然接受了。他这种敢于吃亏，甘于吃亏的精神最终给了他丰厚的回报，他一步步地从生产线走向设计，从设计走向管理层，稳中上进。

后来这位成功人士把他的理念告诉那些如同他当年一般稚嫩的青年员工时，他们流露出吃惊和怀疑的表情。有的年轻人接受了前辈的告诫和提醒，在逐渐进步；有的年轻人则更多地想着怎么去逃避劳动和付出，他们考虑得更多的是索取，而不是贡献。他们总是为多做了一点份外工作而喊冤，看似精明的他们在算计着自己付出的点点滴滴，机遇也在点点滴滴地算计着他们，不肯大方走近。于是他们失败了，他们永远是无名的小人物，或许他们真的无法理解，更多时候吃亏能给予他们的远远多于他们所付出的。