第1033章 党政领导干部任用条例2（3 / 4）

如果党校不是书记处直接管理，那么组织部怎么去管理党校。党校很多问题都要调整，但以现在的情况组织部没有插手的名义。

魏红军点头。

赞成陈谈秋、宋仁穷、马明芳他们的意见。不过这不是小事情，毕竟中央党校是培养高级干部的学校。以前是主席、任培国他们直接领导的，想要把中央党校划归书记处直接领导，是比较敏感的事情。

魏红军需要得到主席的支持。

其实魏红军作为分管中央党务，负责书记处工作的常委，关于中央党校的问题可以直接拍板决定。现在魏红军的位置，和当初任培国同志是差不多的。

但越是这样的时刻，魏红军也是要谨慎。

“同志们的意见呢？”

“如果想要把党校教育和党政干部任用结合在一起，中央党校的重要性怎么强调也不过分。”

“我也认为应该重视党校工作。”

组织部这些副部长都支持。魏红军道：“这件事情我先和主席、修养同志他们交流一下意见。”

修养同志也是党内负责党务工作的领导。

这样的事情还是需要通知他。

谈完了党校问题之后，魏红军继续谈自己的看法，道：“还有就是党政部门和企业、学校这些不同领域的干部之间的调动也要有一些规矩。我看高校干部级别晋升速度快，很多年轻干部刚刚大学毕业，都不需要几年就能够在高校机关有很高的级别。这种级别晋升的情况，在党政部门是非常难以见到的事情。所以如果学校干部按照同样的级别调到党政部门，这是有问题的。以后一些干部很容易选择这个路子。在学校提高级别，然后转到党政部门。”

“除了学校机关的干部之外，还有团委部门，企业部门，都是和党政部门不是一回事情。必须要有严格的调动规矩。学校、团委部门的干部去地方任职，级别上都要压制一下，不能同级别任职，更不能直接任地方正职。这方面组织部需要更详细的规定。”

企业干部、学校干部、团委干部交流到党政部门是必然的事情。

但必须要提前有规定。

要不然很多干部在企业、学校、团委解决级别，然后来党政部门抢位置，严重影响正常的干部交流。后来很多年轻干部都是走这样的捷径。

这个不好。

党政部门的级别要最重要，其他一些机构的干部，要想转任党政部门，级别必须要有所压制。在工资待遇上可以按照你的级别，但职位上绝对不能平等。

特别是党政部门的正职，绝对不能随便交给这些来自其他领域的干部。

“这个我们再酝酿酝酿。”

陈谈秋点头。

这个规定不好出，得罪人太多。

组织部内部争议也比较大。魏红军并没有继续说下去，因为这个需要组织部自己拿出一个方案。魏红军只能是信任陈谈秋，能够拿出一个很好的方案。

而且目前的中央，陈谈秋的资历非常适合制定这样的规定。